Foto Suministrada / Alcaldía de Bucaramanga
La Secretaría de Educación Municipal adelantó un proceso de inducción para el personal que entra a reforzar en 2014 la gestión de la educación pública de la ciudad. Carolina Rojas Pabón, responsable de esta secretaría, destacó la importancia de brindar una buena atención al ciudadano y trabajar comprometidamente para la ciudadanía.
Darle a conocer el marco estratégico, el Plan de Desarrollo y las políticas de calidad en sus 14 macro-procesos al personal que este año ingresa a reforzar el equipo encargado de gestionar la educación pública de Bucaramanga, fue el objetivo central de la inducción adelantada el 30 de enero en la Secretaría de Educación de Bucaramanga.
Este proceso busca además generar sentido de pertenencia hacia el servicio que se presta a la ciudad, haciendo énfasis en el fortalecimiento de la cultura de óptima atención al ciudadano.
Desde 2005 la calidad de la educación pública de Bucaramanga ha sido calificada por el Ministerio de Educación Nacional, MEN, como una de las dos mejores del país, orgullo con el que la Secretaría de Educación Municipal trabaja por mantenerse en este lugar y por seguir cumpliéndole a la ciudad.
En cifras, esta dependencia responde a las necesidades de 77 mil estudiantes, tiene a disposición de la ciudad alrededor de 4 mil maestros, 49 instituciones educativas y 125 sedes.
Carolina Rojas Pabón, Secretaria de Educación, destacó el alto perfil de los funcionarios de la dependencia, la importancia del trabajo en equipo y el conocimiento compartido que se debe tener frente a los procesos de calidad con que se adelanta la gestión educativa de Bucaramanga.
Carolina Rojas Pabón, Secretaria de Educación
Sandra Ortiz / Prensa Secretaría de Educación / Alcaldía de Bucaramanga
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